创新实践获行业高度认可！洛阳公交集团获评全国驾驶员关爱活动示范单位

       今年“5·20公交驾驶员关爱日”期间，洛阳公交集团围绕“关心关爱 温暖同行”主题，推出“九福相伴”系列关爱活动，涵盖福惠、福保、福康、福家、福乐、福学、福安、福心、福誉九个方面，全方位关怀公交驾驶员，向城市交通守护者传递温情与敬意。5月20日，第七届“5·20”全国公交驾驶员关爱日主会场活动在洛阳成功举办，集团的关爱举措与文化氛围赢得与会嘉宾的一致好评。通过持续努力，洛阳公交实现了职工获得感与企业竞争力的协同提升，探索出一条国有企业关爱职工、推动发展的“洛阳公交经验”。

       近年来，洛阳公交始终坚持“为行业立标杆、为城市添光彩、为乘客送温暖、为职工谋幸福”的核心价值观，重点推进公交运营、人事制度、企业转型三大改革。作为“全国和谐劳动关系创建示范企业”，集团以“幸福家园”凝聚合力，构建多维度福利与人才发展体系，在“五险二金”基础上，每年设立专项关怀资金，形成1个企业专属节日、2个定制礼品节日、9项关怀服务的完整体系。以“温暖家园”传递温度，持续开展“新春送福利”“冬送温暖”“夏送清凉”“5·20车长关爱日”等活动，高标准完成“三室”改造，优化餐食标准，打造温馨的司机之家与爱心驿站。以“健康家园”呵护身心，建成全省首个24小时智能工会驿站，与市内8家医院建立合作并开通就诊绿色通道，为全体职工提供优先挂号、专家会诊等健康服务。今年以来，集团持续提升职工待遇，同步争取全年工会福利，进一步增强职工获得感。