倾听心声 共筑公交温情港湾——开封公交公司召开关心关爱职工座谈会

        为进一步了解公司职工工作生活状况，切实解决职工实际困难，增强企业凝聚力与向心力，7月25日上午，开封公交公司召开“暖心护航 畅行一路——倾听心声、共筑公交温情港湾”主题的关心关爱职工座谈会。公司工会主席张媛媛，基层单位工会主席、职工代表参加座谈。

       座谈会上，基层工会主席各自分享本单位在关爱职工方面的经验做法和下一步计划。职工代表们结合自身岗位实际，围绕工作时长、车辆维护保障、食堂餐饮质量、子女入学、技能培训等问题积极交流，畅所欲言。张媛媛更多地了解到公交驾驶员的工作生活情况，倾听他们意见及建议，针对大家提出的问题，现场逐一回应、解答。

       会上，张媛媛代表公司向大家的辛勤付出表示感谢。她表示，关爱公交驾驶员、提升公交职工满意度，一直是开封公交的工作重点。公司始终将公交职工的身心健康放在心上，努力为大家营造更好的工作环境。基层工会书记要密切关注一线员工身体、心理健康状况，及时发现苗头性问题，采取调班、调休、谈话谈心等方式加强疏导，严禁心理不稳、身体不适应的驾驶员上岗从事营运，力争违章率、服务投诉实现双下降，确保公交的安全生产和服务质量得到双提升；同时要及时了解员工思想动态，制定落实关爱职工的有效措施，通过点点滴滴，做实做细各项工作，真正把关爱职工工作做到心坎上，帮到最难处。

       近年来，开封公交始终坚持以人为本，把关爱职工作为出发点和落脚点，在改善工作环境、提高福利待遇等方面做了许多卓有成效的工作，使职工的归属感获得感幸福感显著增强，企业的向心力凝聚力不断提升。下一步，公司工会将以此为契机，不断完善关心关爱职工的长效机制，切实为职工办实事、解难题，激发职工队伍的积极性和创造力，为公司高质量发展奠定坚实基础。

     （来源：开封公交）